Сохраняя связь поколений

Семинар-совещание «Лес — Молодежь — Будущее» провели в Гродненском ГПЛХО для молодых специалистов, которые пришли работать в лесхозы области в этом году. На мероприятие пригласили и почетных лесоводов Республики Беларусь.

В 2024 году в лесохозяйственные учреждения Гродненщины пришли работать 44 молодых специалиста, в том числе 19 — с высшим образованием (16 из них окончили БГТУ) и 25 — со средним специальным. Наставничество, создание достойных жилищно-бытовых условий, помощь в профессиональном становлении и росте — разработан целый комплекс мероприятий по работе с молодыми специалистами. А увидеть реальную картину на местах руководству объединения позволяет традиционный семинар-совещание «Лес — Молодежь — Будущее», в ходе которого идет живое общение с ново­испеченными лесоводами.

Площадкой для семинара стал Слонимский лесхоз. В охотничьем комплексе «Гутка» участников приветствовали главный лесничий Гродненского ГПЛХО Андрей Шиковец и директор Слонимского лесхоза Илья Видук. Молодым специалистам рассказали о деятельности лесхоза, в том числе ведении охотничьего хозяйства, востребованности охотничьих туров, продемонстрировали приборы, которые имеются на вооружении у лесхоза для ведения охотничьего хозяйства. Андрей Шиковец обрисовал картину в целом по лесной отрасли региона, акцентировав внимание на том, что в данном направлении ведется постоянное совершенствование, чтобы быть востребованными на рынке.

Затем участники семинара посетили Поречское лесничество. Здесь представители Слонимского лесхоза — главный лесничий Илья Хилько и начальник отдела лесного хозяйства и лесовосстановления Лариса Коваленко — рассказали о том, как развивается данное структурное подразделение, какими заботами живет, показали свою торговую площадку по реализации декоративного посадочного материала, мини-дендропарк, пункт противопожарного инвентаря, провели по административному зданию.

Немало полезной информации молодые специалисты почерпнули при посещении постоянного лесного питомника лесхоза. В частности, узнали, как здесь выращивают посадочный материал, какую систему обработки почвы используют и какие механизмы применяют при ведении лесопитомнического хозяйства. В дополнение к сказанному Андрей Шиковец проинформировал, что в области действуют 9 постоянных лесных питомников, регион полностью себя обеспечивает посадочным материалом.

Предусмотрена и экскурсионная часть — посещение Свято-Успенского Жировичского ставропигиального мужского монастыря. Будучи в агрогородке Жировичи, участники семинара возложили цветы к братской могиле воинов, погибших в годы Великой Отечественной войны.
Затем состоялся диалог поколений: почетные лесоводы Республики Беларусь Александр Досько, Геннадий Сметанин и Эдуард Масюк охотно пообщались с молодежью, рассказали о своем трудовом пути, поделились своими наблюдениями о развитии лесного хозяйства, а также дали наказ молодежи, призвав добросовестно трудиться, не бояться брать на себя ответственность, прислушиваться к опытным коллегам и совершенствоваться в профессиональном плане.

— Не бойтесь работы! Вы создаете сначала имидж себе, вам надо зарекомендовать себя, а потом этот имидж будет работать на вас. Вас поддержат, заметив ваш профессионализм. И будет карьерный рост, — обратился к молодым специалистам Эдуард Масюк, который посвятил лесному хозяйству более 40 лет. Все это время был предан Лидскому лесхозу.

В завершение разговора молодежь вместе с ветеранами труда заложила на территории охотничьего комплекса «Гутка» Аллею поколений.

Итогом семинара-совещания стала диалоговая площадка с участием генерального директора Гродненского ГПЛХО Михаила Игнатика. На ней присутствовали не только молодые специалисты и почетные лесоводы, но и директора всех лесхозов области. Разговор был откровенный.

Михаила Игнатика интересовала работа с молодыми специалистами на местах, с какими трудностями они столкнулись, закреплен ли наставник, насколько руководство лесхоза заботится о том, чтобы новоиспеченным работникам было комфортно в коллективе, созданы ли достойные жилищно-бытовые условия, удовлетворяет ли уровень заработной платы. Ну и, конечно, гендиректор хотел знать, собирается ли молодой специалист остаться в лесной отрасли после отработки. Некоторые признались честно, что есть сомнения по этому поводу. Михаил Игнатик призвал директоров внимательнее отнестись к каждому молодому специалисту, слушать и слышать его.

В ходе разговора с участниками акции руководитель объединения также остановился на актуальных для лесного хозяйства вопросах. В частности, коснулись тем повышения качества выращивания посадочного материала, его сохранности, повышения приживаемости лесных культур, производственной деятельности. Молодежь поделилась дельными наблюдениями, а это значит, что потенциал есть, надо только дать возможность ему раскрыться в полном объеме. И это уже забота руководителей лесхозов. На этом сделал акцент Михаил Михайлович.

Почетный лесовод Геннадий Сметанин поблагодарил руководство ГПЛХО за то, что не забывают ветеранов труда и предоставляют им возможность чувствовать себя по-прежнему нужными.

Елена МИСЮКЕВИЧ
Фото автора